求帮助，倘若我在宁波宁海地区，想请教针对问题:哪些特殊工种可以55岁退休

处理方式：
从法律角度看，处理特殊工种退休问题主要有以下几种方式：一是与单位人事部门沟通，了解退休政策及申请流程；二是若单位拒绝执行，可向当地劳动保障部门投诉；三是如争议较大，可申请劳动仲裁或提起民事诉讼。
选择建议：首先尝试与单位沟通解决，若沟通无果，再考虑向相关部门投诉或寻求法律途径。选择仲裁或诉讼时，应充分评估证据及胜诉可能性。
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具体操作：
1. 与单位沟通：明确自身工种是否属于特殊工种，了解单位退休政策及所需材料，准备个人档案、工种证明等材料。
2. 向劳动保障部门投诉：若单位拒绝执行，可携带相关证据（如工种证明、劳动合同等）向当地劳动保障部门提交书面投诉，要求介入调查。
3. 申请劳动仲裁或诉讼：若投诉无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起民事诉讼。仲裁或诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如工种认定文件、工龄证明、单位拒绝退休的书面材料等，以证明自身权益受到侵害。同时，应了解并遵循仲裁或诉讼的相关程序规定。
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在宁波宁海，特殊工种如井下、高空、高温等可55岁退休。
分析：根据我国相关法律规定，对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的工人，其退休年龄可适当提前。这类特殊工种的具体认定通常依据国家的相关职业分类及行业标准。在宁波宁海地区，若您从事的工种被认定为上述特殊工种，且满足相应的工龄要求，便可在55岁时申请退休。
提醒：若您的工种被明确认定为特殊工种，但单位拒绝按法律规定办理退休手续，或您对认定结果有异议，这表明问题已较为严重，应及时咨询法律专业人士以维护自身权益。